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河南师范大学新联学院招聘启事

发布人:就业办    发布时间:2016年12月30日    阅读次数:2174

一、学院简介

河南师范大学新联学院是经中华人民共和国教育部批准成立、具有学士学位授予权的全日制公益性本科院校。由河南师范大学负责教育教学管理。

学校位于河南省省会郑州市,地处龙子湖大学城,占地面积961亩,总建筑面积64万平方米,全日制在校生20711人。

学校所处地郑州是河南省政治、经济、文化中心,是中国现代航空、铁路、公路“三网联合”的综合交通枢纽、国际物流中心和全球智能终端制造基地,中国第四大城市群——中原城市群核心城市,也是“米”字型高铁网络的交汇点、亚欧大陆桥的中心支点和中国十大通信网络交换枢纽之一,新郑国际机场是中国八大航空中心之一。是“中原经济区”、“粮食生产核心区”、“郑州航空港经济综合实验区”、“郑洛新国家自主创新示范区”和“河南自贸区”等五大国家战略重点城市。

河南省地处中国中部、黄河冲积平原,沃野千里,物产丰富,是中华文明的发源地,儒家文化的诞生地。在长达5000年的文明史中,积淀形成了灿烂的中原文明并成为中华古文明的核心代表。拥有一亿多人口,是中国的农业大省、工业大省和第一人口大省,连续多年经济生产总值稳居中国第5位。

河南师范大学新联学院实行理事会领导下的校长负责制。奉行“以学生为中心”的办学理念,秉承“人格、能力、责任、奉献”的校训,践行“言传身教”的教风和“乐学致用”的学风,致力于建设“知行合一”的校风。学校以“传承创业精神,创建百年新联”为办学愿景。

学校总体战略。坚持“应用型、双特色、国际化”办学定位;以高层次应用型本科教育为主,积极推进专业硕士研究生教育;培养“就业有优势、创业有能力、深造有功底、发展有后劲、德才兼备的高层次应用型人才”;把学校建设成为“规范高效、特色鲜明、质量就业双优的示范性应用型大学”。

雄厚的师资力量。学校拥有一支阵容整齐、结构合理、业务精湛、锐意创新的“双师型”高素质师资队伍。90%以上教师具有博士、硕士学位,80%以上教师具有中高级职称。学校有50余人被授予“全国优秀教师”“河南省教育厅学术技术带头人”“河南省教育厅优秀教育管理人才”“河南省师德教育专家库”“河南省教育技术装备和实践教育专家”“河南省教师教育专家”“文明教师”“教学标兵”等荣誉称号。

先进齐全的实验实训设备。学校拥有同声传译实验室、微格录播室、MIDI工作室、热处理及金相实验室、机械设计实验室、材料力学实验室、机械制造工艺实验室、机电控制与PLC实验室、工业设计创新工作室、结构实验室、工程测量实验室、精密仪器室、舞蹈室、美术室、琴房、画室等实验实训室200多个;同时与省内外知名企事业单位合作,建立了100多个校外实习实训基地。学校设有中国教育网和中国联通2个网络出口,是河南省教育科研网郑州龙子湖大学城节点单位。机电工程学院实验(实训)教学中心是河南省高等学校实验教学示范中心。

市场化的专业设置。学校紧密结合人才市场对高层次应用型人才的需要,紧贴区域主导产业、特色产业和战略新兴产业,开设51个本科专业和10个专科专业,涵盖文、法、理、工、经济、管理、教育、艺术等八个学科门类,形成了突出应用、多学科协调、富有特色的学科专业体系。

鲜明的办学特色。学校突出打造教师教育和高层次应用型人才培养“双特色”引领发展的格局,走出了一条具有新理念、新思想、新模式和联接、联动、联通的“新联式”发展之路。学前教育专业、机械设计制造及其自动化专业分别被河南省政府确定为“河南省民办高校品牌专业”。

多样化的国际合作。学校先后与美国爱荷华州大学、西洛杉矶大学,加拿大尼亚加拉学院、汉博学院、亚岗昆学院、道格拉斯学院等10余个国家和地区的高校签署了合作办学协议。引进国际先进应用型人才培养标准、专业课程、教材体系等教育资源,建立了教师交流机制和学生互换机制。

高水平的教育质量。学校大力推进教学改革,全面优化教学手段,人才培养质量大幅提升,社会声誉快速彰显,考取985、211高校研究生人数居全省同类院校第一。学生在国内竞赛中屡创佳绩,机械设计制造及其自动化专业连续6年获“高教杯”全国大学生先进成图技术与创新大赛团体一等奖,全国排名第17位,获国家级、省级一等奖60项;师范类专业连续8年在河南省高校师范教育专业毕业生教学技能大赛中获个人一等奖21项,获奖率位居全省同类院校第一;学前教育专业参加全国育婴师资格考试,通过率高达96%,位居全省同类院校第一;先后获得全国大学生数学建模竞赛二等奖、全国英语演讲比赛河南赛区一等奖、第三届“白头鹰与大熊猫”中美文化交流英语视频演讲赛特等奖等。大学英语四、六级通过率分别达到76%35%;英语翻译专业毕业生专业四级通过率达到97.33%;学生在教师、公务员、选调生、大学生村官、大学生志愿服务西部计划等选拔考试中表现优异,毕业生就业率达到95%以上。

传承创业精神营造创新氛围。学校坚持以学生为中心,创新一切服务,创造一切可能,全心全意培养学生的创业精神、实践能力和创新能力。学校与中国致公党河南省委筹备委员会共同创建“致公·新联双创科技园”。众创空间、创新工作室、孵化园和服务园为学生创新创业搭建了良好的平台。学生先后获得河南省大学生科技创新大赛金奖、“挑战杯”河南省大学生课外学术作品大赛金奖、河南省“创青春”大学生创业大赛特等奖、河南省科技文化艺术节一等奖、“金星杯”河南省大学生创业创意大赛一等奖等众多奖项。

多彩的校园文化生活。学生社团组织90多个,涉及学术、科技、环保、体育、文艺、公益等诸多方面,为大学生的自我教育、自我管理、自我发展提供了广阔的舞台;第二课堂精彩纷呈,魅力四射。学校连续五年获得中国郑开国际马拉松赛“优秀志愿者团体”称号,2016年荣获中国郑开国际马拉松赛“优秀合作伙伴”称号,连续五年获得河南省大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动先进单位、优秀服务团队,2016年荣获“校园好声音”校园歌手大赛河南省总决赛“最佳组织奖”。

河南师范大学新联学院先后获得“影响中原十大教育品牌”“中原经济区建设最佳服务高校”“河南省诚信文明办学单位”“河南省民办教育十大名校”“最具社会影响力民办高校”“值得推荐的10张河南教育名片”“河南省优秀民办学校”“河南发展成长最快高校”“河南省平安校园”等荣誉称号。


二、招聘岗位

1.行政岗

部门

岗位

名额

岗位职责

应聘条件

理事长助理

2

在理事会的领导下做好分管工作;协助理事长做好辅助决策,联系协调,督促检查,档案文书管理,会议组织、记录及会议精神落实,宾客接待等工作。

硕士研究生及以上学历。

至少有3年相关工作经验(985、211院校毕业生优先)

男性优先。

院长助理

2

在校长的领导下具体承担学校有关行政管理工作,并独立开展创新性工作。

全日制优秀博士研究生,专业不限,年龄不超过35周岁,男性优先。

人力资源管理处

管理培训生

1

处理部门日常工作;做好与各部门的沟通协调工作,负责学院人事相关工作。

1.法学、心理学、人力资源管理、行政管理或组织行为学专业,硕士及以上学历。

2.具有扎实文字功底、较强的沟通协调能力。

3.有相关工作经验者优先。

财务处

管理培训生

1

主要从事会计核算和监督工作做好与各部门的沟通协调工作。

1.会计相关专业,硕士研究生及以上学历,具有中级会计师证书。

2.忠诚度高,具有良好的职业操守;

3.有至少2年相关工作经验;

4.有高校财务工作经验者优先。

 

2.高层次优秀人才

部门

类别

名额

专业要求

应聘条件

二级学院

优秀博士、

学科带头人

5

机械设计制造及其自动化

学前教育(教育学、心理学方向)

土木工程(岩土工程、结构工程、

市政工程、桥梁与隧道工程方向)、水利工程、建筑学、英语(英语翻译)、旅游管理、音乐学(现代音乐方向)、数码设计、视觉传达等

1.优秀青年博士(年龄不超过35周岁)。

2.在中文核心期刊上发表和本专业相关的学术论文5篇以上(第一或第二作者)或SCI、EI收录2篇;

3.参与完成地厅级及以上科研项目、横向科技项目3项以上。

4.热爱教育事业,有全职在我院工作的意愿、时间和精力。

三、报名方式及其他事项

(一)网上报名

1.应聘者须登录河南师范大学新联学院人才招聘系统(点击打开:报名入口1报名入口2)进行网上报名。凡在网站注册信息并申请岗位后,人事部门进行资格审查,通过网上资格审查的应聘者,需在规定时间内前往学院进行现场确认。网址:http://web.xlxy.edu.cn/rlzyglc/

2.应聘考生在网上报名后需将《河南师范大学新联学院招聘报名登记表》(附件)发送至我校人力资源管理处招聘邮箱(xlxy_hr@163.com),邮件主题请注明“姓名-性别-应聘岗位-最高学历(最高职称)-毕业院校-高校人才网”。

(二)现场确认

1.现场确认时间以人力资源管理处网站(或网上报名系统)通知为准(请关注人资处网站http://web.xlxy.edu.cn/rlzyglc/)。

2.现场资格审查应携带材料:

①本科及研究生毕业证、学位证原件及复印件(应届毕业生须由所在学校开据在校生证明);

②教育部学历证书电子注册备案表(登陆学信网注册、下载);

③身份证原件及复印件;

④国外留学人员需提供归国留学证明及教育部学历认证证明原件及复印件;

⑤报考辅导员岗位者除提供上述材料外,另须提供党员证明;

⑥其他相关证明材料。

(三)考试形式及内容

考试形式分为初试和复试(时间另行通知)。

初试一般采取笔试的方式进行,重点考察应聘者基础知识和业务能力。

面试主要考察应聘人员的逻辑思维能力和语言表达能力等。复试人选根据笔试成绩,按各岗位拟招聘人数职位3:1的比例从高分到低分确定(人数不足的以学校通知)。面试成绩低于70分者,将不予聘用。具体考试安排以人力资源管理处网站通知为准。

(注:笔试当天无需提供资格审查材料,只需带本人身份证原件;面试时须携带本人相关资格证书原件。)

(四)注意事项

1.现场资格确认提供材料与网上报名信息不一致或伪造经历者,取消应聘资格;

2.未参加现场资格确认人员,视为放弃本次应聘;

3.对弄虚作假,在现场资格确认、笔试、面试过程中作弊的应聘人员,一经查实,取消应聘资格。

(五)工作地点

河南师范大学新联学院(郑州校区)。

学院地址:河南省郑州市郑东新区郑开大道50号。

(六)联系方式

联系人:李老师

联系电话:0371—85302626

招聘邮箱:xlxy_hr@163.com

(七)乘车路线及地图:

公交车:乘312路(紫荆山有站牌)至终点站,或乘570路、游568路公交至新联学院下车;

地铁:乘坐地铁1号线至体育中心站,转乘312路、570路、游568路公交至新联学院下车;

自驾车路线:京港澳高速与郑开大道交叉口向东1公里路北。

 

附件:1. 《河南师范大学新联学院招聘报名登记表》.doc

 

温馨提醒

我院招聘工作人员从不向应聘人员收取任何费用,凡以我院招聘等名义要求交费的均系不法分子诈骗所为。如遇此类情况请及时报警或与我院人力资源管理处联系(电话:037185302626)。

来源:高校人才网

http://www.gaoxiaojob.com/zhaopin/gaoxiaojiaoshi/20161228/226858.html

 


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