岗位职责：

1.参加公司各项培训，包括产品知识、生产工艺、业务流程、管理理论等，持续提升综合、专业能力；

2.轮岗实习，全面了解公司各职能工作范围及基本业务流程；

3.各业务系统的数据统计、分析及提报；

4.协助上级开展日常管理工作及跨部门沟通协调工作；

5.有效沟通上级指示与团队需求，确保信息准确传递，任务高效执行。

任职资格：

1.出色的沟通表达、组织协调能力及人际交往能力；

2.良好的应变能力与解决问题能力、学习能力与团队协作精神；

3.具有领导力潜能，有学生会干部和社团管理经验优先；

4.熟练操作各种办公软件。